您的当前位置:主页 > 04995济公高手论坛 >

全职奶爸的劳动价值亟待社会认可

更新时间:2019-08-25

  很多人呼吁男性在家庭和育儿方面做更多的投入,但一些想成为全职奶爸的男性仍面临来自传统观念的压力。上周,中国青年报社社会调查中心联合问卷网,对1987名已婚青年进行的一项调查显示,社会对男性的刻板印象被认为是全职奶爸群体面对的主要压力。64.2%的受访已婚青年认为,做全职奶爸的男性最好也有比较自由的职业。(8月24日中国青年报)

  在男女不平等、家务劳动价值被普遍低估的情况下,全职主妇都面临不做事、没收入、闲适懒散的指责,如果这种身份标签转换到男性头上,其压力自然增加数倍。

  我国历来有着“男主外女主内”的传统,“女负责貌美如花,男负责赚钱养家”更将这种传统发挥到极致,这种现实前提下,男性回到家庭打理家务、带孩子,不仅要面对社会外部“好吃懒做”“没用”“吃软饭”的惯性质疑,还要面临内心“没出息”“没家庭地位”“家务劳动没价值”的多种犹疑,内外压力交加,让不少男性停住了回归家庭的脚步。

  实际上,父亲带孩子有独特的优势,有利于培养孩子勇敢、宽容、谦让等良好性格,父亲主导家务、育儿过程,很大程度上会给孩子与家庭带来惊喜的改变,有助于扭转“丧偶式育儿”现象。如果夫妻两人收入差不多,男方性格比较细致,或者比妻子还擅长照料家庭,而女方处于事业上升的关键期,男方在家带娃是合情合理且大有好处的。对于妻子来说,可以获得事业更好的发展、更高的收入以及来自配偶更有力的支持,可以大大增强家庭的幸福指数,有利于培养良好的亲子关系家庭关系。对于社会而言,出现更多的合适的全职奶爸,有助于破除职场“重男轻女”倾向,消弭女性就业歧视,推动男女平等,社会进步。

  然而,做全职奶爸的压力山大也是必须予以正视的。舒缓全职奶爸压力须多轮驱动。首先要正确看待家务劳动的社会价值。虽然家庭劳动没有收入,但并非无效劳动,其价值更应该得到社会承认。理由很简单,劳动创造价值,家务劳动既然是一种劳动。则必然产生价值。联系实际来看,当下“高端保姆”“金牌月嫂”炙手可热,供不应求,为什么她们可以得到高薪,受到热捧,而到了全职太太、全职奶爸这里却分文不值、嗤之以鼻呢?认可家务劳动及全职太太、全职奶爸的劳动价值是社会进步的重要标志。

  其次,要尽快完善家务劳动补偿机制。近几十年来,原本实行夫妻分别财产制的英美法系国家,都引入了家事劳动评价理论,逐渐建立了复合型财产制,并通过补偿性扶养费的给付来弥补分产制在离婚时对当事人一方造成的不公,保障从事家务一方当事人的经济利益。这值得我国婚姻法借鉴和推广。引入家事劳动评价理论,保障从事家务一方当事人在离婚时的经济利益和人格尊严,消除后顾之忧,完善家务劳动补偿制度刻不容缓。

  最后,对于个体来说,回归家庭、担任全职奶爸,既需要良好的心态、充分的准备,也需要掌握必要的家务本领,如此才能充分发挥全职奶爸的巨大作用,化解社会舆论压力及内在的不安。有64.2%的受访者认为,做全职奶爸的男性最好也有比较自由的职业。这条建议值得听取。有一份爱好,有一份收入,不与时代脱节,与配偶、与社会共同进步,便拥有了从容不迫、笑看风云的底气。任何时候,自信自立自强,乃是实现自我价值的根本,无论男女,都一样适用。铁算盘3438开奖结果


友情链接:
Copyright 2018-2021 主页 版权所有,未经授权,禁止转载。